株式会社セレス 用賀本社

【リーダー職候補】マーケティング総合職【役員直下/転勤なし/住宅手当制度あり】|株式会社セレス

2018年1月に立上げを行ったグループですが、
半年で業績が10倍に成長し、現在も売上を伸ばしているグループです。

普段スマートフォンで見かける様々な広告の裏側を知り、
自分たちで作成した記事や動画、クリエイティブを用いて広告を運用し
収益化する為の知識を未経験から身に付けていただけます!

ご志向性とご経験に応じて、チームの牽引も期待しております。

求人基本情報 - 株式会社セレス 用賀本社

職種・雇用種別
正社員・契約社員
キャリア採用 - 営業
給与
月給320,000円~
リーダー職の場合は 月給410,000円~
※本人の経験・スキルを考慮

<給与水準>
420万円~700万円程度
※固定残業手当として月40時間分を給与に含む ※超過分は別途支給

・例
420万円/25歳・入社1年目(月額32万+決算賞与)
650万円/30歳・入社4年目(月額50万+決算賞与)
勤務地
株式会社セレス 用賀本社
東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー20階・24階(総合受付)
交通アクセス

応募条件・待遇

対象・条件
◆必須要件
【ご経験】
・営業として大きな数字の成果を出した経験
or
・営業経験(2年以上)
※目安として記載はしましたが、絶対に必須というわけではなく
ご経験や今後目指していきたいキャリア等、お気持ちに応じてと思いますので積極的な応募をお待ちしております!

◆歓迎要件
【ご志向性】
・目標達成に向けて行動する意欲のある方
・第2のキャリアとして、新しい事にチャレンジされたい方
・マーケターとしての専門性を高められたい方
【経験業界】
・広告/人材/コンサル/金融など無形商材での営業ご出身の方
・美容業界やアパレル業界での営業ご出身の方
・インターネット、広告、web系の業界ご出身者の方
時間・シフト
10時から19時まで
※実働8時間(休憩1時間)

【休日】
完全週休2日制(土日)
祝日

【休暇】
夏季休暇(7~10月の間に有給と別に連続5日)
年末年始休暇
有給休暇
リフレッシュ休暇(勤続3年で5日)
産前産後休業
育児休業
待遇・歓迎条件
研修あり / 昇給あり / 社会保険あり / 有給あり / 労災あり / 交通費一部支給 / 歓迎:経験者 / 歓迎:長期勤務

仕事内容

【仕事内容】
アフィリエイト広告をメインで扱う中で、新規のお取引様を増加させる事が
事業の成長の一番大きなポイントとなります。
クライアント側のチームか、メディア側のチームかは
適正や組織状況を加味した上でお任せする業務をご相談させていただきます。


<1>クライアント営業
当社が得意としている、
記事広告の販売をメインにインフルエンサーなど
アフィリエイト広告全般における販売を行って頂きます。
中にはプロモーションを初めて開始するクライアントもいる中で、
よりアフィリエイトを理解した提案力が必要となるため、
初めてのご経験でも自身で知識を深められます。
また、広告の提案のみならず、
クライアントの商品企画などにも携わっているメンバーもおり、
よりクライアントの利益に直結する企画力やコンサルティング力を高められます。

<2>メディア営業
当社のクライアントの商品をより拡販して頂くために、新しいメディアの開拓となります。
アフィリエイター、インフルエンサー、YouTuber、
キュレーションメディアなどジャンルは問わず、
タイアップ企画なども持ち込みながらパートナー様を増加して頂きます。
併せて、法人、個人問わず当社のクライアント商品を宣伝して頂くための
セミナーの企画、運営なども行って頂きます。


<1><2>どちらも、実際の広告運用を通してマーケティングスキルの専門性を培って頂けるポジションです。

ーーーーーーー<サービスの一連の流れ>ーーーーーーー
■広告主(美容系商材のメーカー等)の商材に関する販売促進のため、
広告代理店等からセレスへ案件の紹介が入ります。

■セレスに在籍する専属のセールスライターと運用者で紹介された案件から
実際に配信する案件を決定し、商品の魅力を伝える記事や動画、クリエイティブを各担当にて作成します。

★今回ご入社頂くポジション★
■作成した記事をSNSやキュレーションサイト、広告枠のあるサイト等へ出稿し、
実際に広告の運用/入札/調整を行う。(ターゲットや予算、掲載期間や広告配置方法等を設定します。
併せて、広告効果を上げるための施策・分析・効果検証を行い、自身の仮説をもとに広告効果の検証を行うことができます。
■売り上げを作っていただくために、新規広告代理店や新規出稿先企業の
開拓を行っていただくこともあります。
※会社側から担当する案件を割り振られるわけではなく、
売り上げにつながるように自分自身が案件の獲得や運用をするため、
自由度と裁量権が大きい環境です。
(実際に一人当たりが動かす金額は数千万~数億になることも)


【待遇】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■住宅手当補助:用賀駅から各駅停車で5駅以内、家賃の40%を支給(上限3万円~5万円/月※役職による)
■子育て支援金
■働くパパママ支援金
■評価制度:半年ごとに目標を設定し、その結果を給与に反映
■社内表彰制度(半期に1回、MVPや優秀賞などを表彰)
■資格取得支援制度
■従業員持株会
■従業員間の飲食費補助
■社内部活制度
■私服通勤可(ジーンズ・スニーカーなどもOKです)
■副業可能